チームスポーツ、言葉やコミュニケーションのテコ入れで多くの事が可能になる。どうやって？ってのは自分はアーティストならではの奇特なコンセプトやコンセプトへのアプローチ方法論の導入に力を入れています。
立教大学アメフト部Rushersは「社会のリーダー」を育てる事「も」我々のミッションとして議論をします。じゃ、リーダーってなによ？っていう話なんですが、自分はその定義はヒトそれぞれで良く、禅問答的にいえば「定めない事を定める」がいいと思う。リーダーってなんだろう？って考える事がすでにLeaderとしての道を歩んでいるからね。
では俺の意見は？ってことだけどね。。。
まずね、本件、仕事的にも色々リサーチして学んでんだけどね、面白い。リーダーってのは元々「生まれ持ってのセンス、スキル」なんて言われていた時代があるんだけどね、今は、リーダーの要素を研究して、誰でも（後発的に）リーダーになれる方法論があったりする。この「誰でも」って部分はいい。。。ただね。。。。これ↓みて、こんなん、誰がわかるねん
俺はね、単純に考えています。英語、読んで字の如くです。リーダー＝”リード”を創るヒト。Leader = One who can take one step “lead”
単純に、一歩前に他のヒトよりも先にでて「いい意味で」余計な事を挑戦できるヒトだと思う。駅で困っているヒトがいれば、周囲の誰よりも真っ先に助ける。これできたらね、君は単なるいいヒトってだけじゃない、君は素晴らしい社会のLeaderって事なんだぜ。
これはチーム活動だけでなく、個人でも言える。自分の昨日の振る舞いから一歩踏み出すトライ・挑戦をすると、今、新しい自分を導ける（導く＝Lead）。自分が自分のLeaderになれたら怖いもんないね！
そうそう、たった一歩だけでいいんだぜ
１つ、以前、俺の中に「Leadership」を見出した事件があったので、シェアします。18歳の時（約30年前。。。苦笑）部活の帰りに近所のアパートで騒ぎ。一室が鍵がかかり都市ガスが部屋に充満。女性が自殺を図ったらしい。私はすぐに大家さんに「スパナ、ガムテープ、ほうき」を持ってきてくださいと伝える。ガムテープを窓のロック部分にはり、スパナでおもいっきしガラスを割る（中で倒れているヒトに向けて飛び散らない）。その人をすぐに高い位置にひきあげる（都市ガスは重いので）、連れ出した後は引火を避けるために、下に滞留しているガスをほうきで出す。
その時の俺の頭はどうなっていたのか。。。結構冷静だった、全てはTVや映画でみたことだろうね、多分。でも、全ての情報知識を結集して、とっさに建設的に行動して、やってのけた、、こんな事できんのか、ヒトの命をたすけたぞ俺！、などと、後日ニヤニヤしてしまった。（とにもかくにも女性は助かり、よかった）。で、消防署から表彰されたりもしてね。
そうそう、そうそう、たった一歩だけでいいんだぜ